La digitalización de las empresas es hoy en día no solo una realidad sino una necesidad imperante. Los departamentos de RRHH tienen la obligación de estar al día en las últimas tecnologías para poder optar a las mejores soluciones y herramientas que le ayuden a la gestión diaria de sus atribuciones y tareas.
En esta sección detallaremos todas y cada una de las novedades del entorno digital y tecnológico aplicado a la gestión de personas, turnos de trabajo, ausencias, vacaciones y en general todo lo que refiere a los recursos humanos en la empresa.
El metaverso es uno de los conceptos emergentes que están afectando positivamente al entorno de la empresa y concretamente, al de los Recursos Humanos. Es un término que ha ganado bastante relevancia últimamente en todo tipo de conversaciones sobre el futuro de la tecnología y la sociedad. Pero ¿qué es realmente el metaverso y cómo […]
En el corazón de toda empresa exitosa yace un equipo con talento y totalmente comprometido. Es algo realmente valioso y que da sus frutos pero, gestionar eficazmente este activo invaluable ha sido tradicionalmente un gran desafío para los líderes empresariales. Hoy nos encontramos en medio de una revolución en la gestión del talento impulsada por […]
La capacidad de adaptación y la eficiencia operativa son cruciales para el éxito sostenido de cualquier organización. En este contexto, la metodología Lean Six Sigma ha emergido como un enfoque probado y efectivo para mejorar la calidad, reducir costes y optimizar procesos en una amplia gama de sectores y áreas funcionales. En este artículo, exploraremos […]
Algoritmo MAX, dos palabras que prometen desencadenar una revolución en la forma en que entendemos y gestionamos el tiempo en el ámbito laboral. En un contexto donde las horas extra no remuneradas son una realidad frecuente, este innovador sistema emerge como un faro de cambio. En este artículo, nos sumergiremos en el fascinante mundo del […]
En la era de la digitalización, las herramientas Innovadoras en Recursos Humanos son la chispa que enciende este cambio radical y cada vez más, están a la orden del día. En este emocionante escenario, nos sumergimos y debemos aprender a nadar con soltura en un mar de tecnologías vanguardistas y estrategias innovadoras que están transformando […]
En el entramado empresarial, la función de Recursos Humanos (RRHH) es el motor que impulsa el progreso organizacional y nutre el componente más valioso de cualquier empresa: su capital humano. Mientras nos sumergimos en el año 2024, se vislumbra un paisaje de RRHH dinámico, marcado por una intersección única entre la innovación tecnológica, la evolución […]
El término Automatización en Recursos Humanos resuena con una potencia transformadora en el paisaje laboral actual. En la intersección entre la tecnología y la gestión del talento, emerge una revolución que redefine la manera en que las organizaciones atraen, retienen y desarrollan a su fuerza laboral. La automatización en recursos humanos no es simplemente una […]
En ese espacio entre la tradición y la vanguardia, la necesidad de Digitalizar Recursos Humanos se convierte en la luz que guía la transformación de las prácticas laborales y gestión de personas. En un mundo donde la tecnología redefine constantemente los límites de la eficiencia y la conexión, la digitalización de recursos humanos se posiciona […]
Blockchain y Recursos Humanos, dos términos aparentemente dispares que, en su convergencia, están desencadenando una revolución en la forma en que entendemos y gestionamos el capital humano en la era digital. En un mundo laboral donde la innovación y la eficiencia son imprescindibles, la integración de blockchain en los procesos de recursos humanos no solo […]
Actualmente, la gestión eficaz de recursos humanos y de personas se sitúa como el timón que guía el rumbo hacia el éxito organizacional. En esta travesía, una herramienta esencial que destaca por su capacidad para descifrar y mapear la complejidad de las funciones laborales es el profesiograma en RRHH. El profesiograma en recursos humanos es […]
La correcta gestión de equipos de trabajo remoto es más que nunca, una necesidad en todas las empresas. Y es que en la era actual de la tecnología y la globalización, el paradigma de trabajo ha evolucionado de manera significativa. Los equipos de trabajo remotos, anteriormente considerado una opción ocasional o excepcional, se ha convertido […]
La Inteligencia Artificial (IA) aplicada a recursos humanos está revolucionando la gestión de personas en la empresa. Los departamentos de RRHH tienen que ver en esta tecnología, una oportunidad y no una amenaza como a veces, sucede. La gestión de personas, los turnos de trabajo, la contratación, lo optimización de vacaciones y ausencias o el […]
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