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La baja por cuidado familiar es un derecho laboral que permite a los trabajadores ausentarse temporalmente de su empleo para atender a un familiar que se encuentra en una situación de dependencia o enfermedad grave. Esta medida es esencial para garantizar el bienestar y la atención adecuada de las personas más vulnerables dentro de la […]
Los 10 problemas más habituales en recursos humanos pueden convertirse en verdaderos obstáculos para el éxito organizacional si no se abordan adecuadamente. Desde la comunicación ineficaz hasta la falta de reconocimiento, estos desafíos no solo afectan la moral y la productividad del equipo, sino que también pueden tener un impacto significativo en la retención de […]
Todo evoluciona y además, a una velocidad vertiginosa. La gestión empresarial de personas no iba a ser menos y ya nos encontramos ante un nuevo escenario, los Recursos Humanos 5.0. Una nueva vuelta de tuerca en la que los empleados y equipos de trabajo se convierten y posicionan, más que nunca, en el epicentro de […]
El metaverso es uno de los conceptos emergentes que están afectando positivamente al entorno de la empresa y concretamente, al de los Recursos Humanos. Es un término que ha ganado bastante relevancia últimamente en todo tipo de conversaciones sobre el futuro de la tecnología y la sociedad. Pero ¿qué es realmente el metaverso y cómo […]
A día de hoy, una de las principales preocupaciones de todo el entorno (profesional y personal) es la del cuidado de los datos personales. Internet ha evolucionado hasta niveles insospechados y nuestros datos campan a sus anchas sin límite. Por ello, se han tenido que diseñar e implementar a nivel internacional, importantes acciones como la […]
El permiso de lactancia da derecho a una hora de ausencia del trabajo al día, divisible en dos fracciones, hasta que el lactante cumple nueve meses. Se puede cambiar por media hora de reducción de jornada o acumular en jornadas completas. Es un derecho individual: no se transfiere a la otra persona progenitora. Lo fija […]
La capacidad de adaptación y la eficiencia operativa son cruciales para el éxito sostenido de cualquier organización. En este contexto, la metodología Lean Six Sigma ha emergido como un enfoque probado y efectivo para mejorar la calidad, reducir costes y optimizar procesos en una amplia gama de sectores y áreas funcionales. En este artículo, exploraremos […]
Ya no vale eso de explotar al empleado pretendiendo que haga horas extras y trabajo de más sin ser remunerado. Esa práctica cada vez está más alejada del escenario laboral actual en el que se busca, ante todo, la salubridad del equipo. Si en tu empresa se sigue realizando esta práctica, cuidado porque además de […]
Todo lo que implique la aplicación y uso de la creatividad en los negocios, es un paso adelante en la gestión de cualquier escenario. Como metodología, el Design Thinking hace años que está posicionándose en puestos referentes. Es algo más que útil, podría decirse que a día de hoy es imprescindible si se quiere ser […]
El TC1 y el TC2 ya no se rellenan ni se presentan. Desde el Sistema de Liquidación Directa, la empresa envía los datos y es la Tesorería General de la Seguridad Social la que calcula las cuotas y devuelve dos documentos con nombres nuevos: el RLC, que ocupa el lugar del antiguo TC1, y el […]
La matriz RACI es una tabla que cruza las tareas de un proyecto con las personas que intervienen y, en cada cruce, deja escrito el papel de cada una: quién ejecuta, quién aprueba, a quién hay que consultar y a quién basta con informar. Sirve para una cosa muy concreta: que nadie tenga que preguntar […]
En un escenario profesional estresante y súper ocupado donde la conciliación entre la vida personal y profesional se ha convertido en una prioridad, conceptos como la excedencia laboral cobran una relevancia sin precedentes. En un contexto donde los trabajadores buscan cada vez más flexibilidad y equilibrio entre sus responsabilidades laborales y personales, comprender a fondo […]
En el intrincado tejido del mundo laboral, surge una interrogante central que impacta la rutina diaria de los trabajadores: ¿cuántos días libres tiene un trabajador a la semana? Este cuestionamiento, lejos de ser un simple ejercicio aritmético, nos invita a sumergirnos en una reflexión más profunda sobre la gestión del tiempo y el equilibrio en […]
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